3月2日,中建鋼構(gòu)沈陽恒隆項目部2014年復工首次技術(shù)質(zhì)量交底培訓順利開展。項目3名質(zhì)量管理人員組織策劃,勞務(wù)分包全體11名壓型鋼板施工人
關(guān)鍵詞:沈陽 鋼板 工人
3月2日,中建鋼構(gòu)沈陽恒隆項目部2014年復工首次技術(shù)質(zhì)量交底培訓順利開展。項目3名質(zhì)量管理人員組織策劃,勞務(wù)分包全體11名壓型鋼板施工人員參加了此次技術(shù)培訓。
技術(shù)培訓中,項目管理人員從材料進場、施工過程及驗收交接等方面向施工隊全體工人進行分析交底。復工后進場的多為新人,對恒隆塔樓場地環(huán)境不熟悉,經(jīng)過項目質(zhì)量管理人員精心準備的培訓,工人們對公司團結(jié)務(wù)實、爭先創(chuàng)優(yōu)的精神風貌有了進一步的認識,更對項目部嚴格恪守的“恒隆標準”有了全新的體會。技術(shù)質(zhì)量培訓后,項目部組織管理人員與工人們進行了務(wù)實的工作經(jīng)驗交流,在輕松的氛圍下大家各抒己見,由分段工長對施工過程中存在的困惑進行答疑解難。
本次質(zhì)量培訓,緊密圍繞“質(zhì)量控制”的主題,多角度、多層次的詮釋質(zhì)量控制的標準和目的,進一步增強了管理與施工人員的質(zhì)量意識,傳達了企業(yè)品質(zhì)保障的敬業(yè)態(tài)度,營造了質(zhì)量控制深入人心的理念。文/劉金旭
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